文組生也能出頭天,來看看 Web3 有哪些新的工作機會

隨著區塊鏈技術逐漸成熟,以及各國政策逐步開放及支持,現在正是 Web3 起飛的時候!國內人力銀行指出,區塊鏈相關工作的起薪 7 萬台幣,實際上有經驗的 Web3 人才薪資天花板超高,文組生想進入 Web3 高薪工作你必須閱讀底下這一篇。

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Web3 海內外職缺情況:全球大缺工

Web3 工作的薪資:相較一般公司更加優渥

Web3 工作的產業分類:4 大分層打破傳統行業別

Web3 工作的人才與技能:7 個文組生參與的重要職缺報給你知!

如何找到 Web3 工作機會呢?

Web3 海內外職缺情況:全球大缺工

自從 2008 年比特幣發明,環繞在相關領域的全球新創公司不斷誕生,交易所元老 Coinbase 迄今也只創立 10 年,而後起之秀、全球最大交易所幣安也只創立 5 年,可知 Web3 職缺的主要驅動力來自於新創公司,而非傳統企業。

根據 OKX 與 LinkedIn 上月發表的《2022全球區塊鏈領域人才報告-Web3.0方向》,2022 年全球區塊鏈人才需求比同期增長 76 %,其中美國、印度、中國、英國與新加坡為 Web3 人才需求最高的五大市場。以中國為例,人才遠遠不足以覆蓋缺額的需求,許多優秀名校學子們放棄知名企業工作機會,爭相投入 Web3 領域。

根據 Crunchbase,在 Web3 領域全球有超過 279 個出場(Existed)的 Web3 新創企業,迄今有 41 個成為市值 10 億美元的獨角獸。經統計張貼在 LinkedIn 的 Web3 職缺數量發現,全球至少有超過 8,000 個 Web3 相關職缺開出,而 Web3 Jobs 求職網則有 24,783 個職位開缺,市場上的實際職缺數目肯定超出更多,光是全球最大交易所 Binance(幣安)一間公司就開出近 700 個工作機會。

Web3 Jobs 求職平台目前有 24,783 個職位開缺。(2022/9/16 數據, 圖片來源:Web3 Jobs)

Web3 工作的薪資:相較一般公司更加優渥

Web3 工作的薪資,通常會比現在 Web2 相同工作職位更加優渥,Web3 最成熟的市場—美國是 Web3 高薪人才聚集之處。薪資漲幅最高的是工程師,因為市場需求多但人才少,薪資可以比現在一般網路公司數倍至數十倍,其他 Non-Tech 的工作薪資也會比現在高出好幾倍,特別是有 Web3 實務經驗的求職者薪資漲幅更高。

根據財富雜誌報導 J.P. Morgan 的分析師指出,即便是在目前的熊市當中,VC 創投仍持續加碼投資 Web3 ,金額在 2022 年達到 183 億美元,是 2020 年的三倍,有望超過 2021 年的 324 億美元紀錄。創投投資的標的,便是前景看漲的高薪工作之處。

不過,Web3 工作實際薪資要看公司所在區域市場發展狀況,以及公司在 Web3 的產業類別、公司規模與職務而定,最重要的是這個領域仍在起步階段,後續的薪資待遇潛力無窮!

全球區塊鏈前五大人才市場分別為:美國、印度、中國、英國與新加坡。(資料來源:《2022全球區塊鏈領域人才報告-Web3.0方向》)

Web3 工作的產業分類:4 大分層打破傳統行業別

Web3 是一個透過區塊鏈來實現的跨國合作共識系統,因此團隊成員可能來自於全球各地,共同參與許多的項目專案,為 Web3 網路的發展和茁壯努力。Web3 是前所未有的網路,環繞於其上有各種的工作機會,遠距工作的機會也比過往還要更多,因此,Web3 工作不能按照傳統的行業別來區分。

Web3 是一個分散式的技術架構,而因其誕生的 Web3 工作機會將匯聚各產業的人才,包括打造底層架構的硬實力人才如區塊鏈工程師、智能合約工程師,還有軟實力的 PM、Community Mod、BD及 Marketing。我們這一篇主要談 Web3 的軟實力人才,而這些人才的工作內容也會因所屬不同的類別而有差異。

Web3 的產業類別與其架構息息相關,分為四層,由下至上分別為區塊鏈協議層( Protocol Layer )、基礎建設層(Infrastructure / Category Primitives)、應用層(Use Case Layer)與存取層(Access Layer)。

Web3 產業分成四大層級。(圖片來源:Coinbase on Medium)

  • 區塊鏈協議( Protocol Layer ):包含區塊鏈最底層的運作技術協議,主流協議為比特幣區塊鏈、以太鏈、幣安智能鏈,與跨鏈公司 Anyswap、Chainlink 等 。
  • 基礎建設層(Infrastructure / Category Primitives):包含建設在區塊鏈上的讓用戶能運用去中心化技術的關鍵建設,如資產安全存儲服務、DID 身分證明、交易安全、區塊鏈資料分析如 Chainanalysis 等公司。
  • 應用層(Use Case Layer);包含 GamiFi 遊戲、內容媒體、NFT 與 DeFi 金融服務類型的公司。知名遊戲如 P2E Axie Infinity、Stepn 以及元宇宙平台如 The Sand Box、Decetraland、Roblox 與 Meta(Facebook)等。
  • 存取層(Access Layer):使用者存取 Web3 服務的入口,包含運營加密貨幣/NFT 錢包如 Metamask、加密貨幣帳戶的交易所如 Coinbase、幣安、FTX,DApp 商店如 DappRader、De-Fi 資產管理工具如 Zapper,以及 Web3 社群互動之 Web2 平台如 Twitter、Discord。

撇除在這四層之外的,還有專門孵化與投資 Web3 公司的創投機構與孵化器、Web3 人力資源公司,內部也有許多適合文組生的職缺喔!

Web3 工作的人才與技能:7 個文組生參與的重要職缺報給你知!

Web3 工作- Non-Tech 年收入薪資排行。(幣別美金, 圖片來源:Web3 Jobs)

我們主要歸納以下 7 大 Web3 新興工作機會給文組的你,分別為 Web3 專案經理/產品經理、Web3 社群經理、Web3 商業開發經理/業務經理、Web3 行銷經理與 Web3 法令遵循人員、Web3 財務金融人員與 Web3 設計師。

Web3 工作類型# 1 PM 專案經理/產品經理

⭐Web3 PM 薪資待遇:

產品經理:年收$ 60k-160k 美元,平均年收 $117k

專案經理:年收$ 55k-160k 美元,平均年收 $97k

⭐Web3 PM 職缺敘述(Job Description)

Web3 領域的專案經理(PM, project manager)或產品經理(PM, product manager),所負責的專案或是產品會隨著所任職的公司類型而不同。以 Web3 行銷顧問 C-Cubed 為例,主要聚焦在 NFT 項目、NFT Discord 社群運營,以及 Web3 新創公司孵化的專案類型,此外,還提供 Web2 公司轉型至 Web3 公司的顧問服務,此時 PM 就必須透過以下 3 大工作項目完成轉型專案。

  • 進行客戶公司產品及目標客群研究,提出最適合的轉型企劃
  • 與公司夥伴建立橫向聯繫,並促成跨部門的溝通合作
  • 與外部業主、專案執行人員建立垂直聯繫,讓專案/產品能按時程順利推展

Web3 工作類型# 2 Community Mod 社群經理

⭐Web3 Mod 薪資待遇:年收 35k-110k 美元,平均年收 $60k
⭐Web3 Mod 職缺敘述(Job Description)

Web3 Mod 稱社群版主或稱社群經理,通常是指 NFT/Web3 Discord 社群或 Twitter 的管理者,負責伺服器管理、社群凝聚、活動發想及執行、NFT 及社群的推廣。(關於社群 Mod 我們在其他篇有詳細介紹)

社群經理必須要有絕佳的溝通能力,無論是對項目方、社群以及所管理的 Mod 們,需要有不同的應對方式,以及常見的拉新、留存、轉化,並從中找到讓社群蓬勃發展的最佳辦法。如有社群管理、活動籌辦、主持、繪圖設計與文案能力將能大大加分。

Web3 工作類型# 3 BD 商業開發/業務開發經理

⭐Web3 BD 薪資待遇:年收 20k-140k 美元,平均年收 $60k
⭐Web3 BD 職缺敘述(Job Description)

BD,Business Development 商業開發,顧名思義即是為企業開發新的商業機會,負責推動公司業務發展的角色。Web3 領域剛開始發展,而相關新創公司也尚未建立起固定的商業模式,市場也未被壟斷。因此 BD 的角色非常重要,能為 Web3 公司布局新的商業發展策略,並協助拓展新的商業合作領域。BD 需要具備以下能力:

  • 溝通能力:能夠化繁為簡將 Web3/NFT/加密貨幣相關知識用簡單的方式解釋給其他人聽。
  • 談判能力:能將公司產品優勢解釋清楚,成功達成合作協議
  • 規劃與研究能力:了解產品營收結構,能為公司未來發展規劃策略性的布局

Web3 工作類型# 4 Marketing 行銷經理

⭐Web3 Marketing 薪資待遇:年收 35k-140k 美元,平均年收 $75k
⭐Web3 Marketing 職缺敘述(Job Description)

Web3 領域屬於剛開始萌芽的新興產業,使用人數非常少,相反地,具有非常龐大的成長潛能。Web3 的行銷工作與 BD 具有相同的目標,都是要透過宣傳與科普弭平 Web2 與 Web3 的斷層,讓廣大的用戶能進入 Web3 的世界。不同於 BD 對應的是與公司行號或品牌夥伴進行商業合作洽談,而行銷企劃溝通的對象是目標客戶。 

Web3 領域的行銷工作包括公司品牌形象的建立、相關活動的策劃與執行等。以 C-Cubed 為例,除了負責公司品牌形象以及網站導流以外,還要負責許許多多 NFT 項目的 NFT 發行企劃與路線圖、社群行銷如 Twitter、Discord 活動企劃與執行、外部合作等。

大多數時候的傳統行銷人並不具備 Web3 相關知識及資源,在行銷推廣上會有兩個限制:思考限制,較少能想出鏈上或相關技術型行銷活動。執行限制,較少有相關項目合作資源,創新合作玩法。 C-Cubed 在 Web3 深耕多年,我們兼具實務經驗與廣大人脈,能成功引領企業進入元宇宙。

Web3 工作類型# 5 Compliance 法令遵循人員

⭐Web3 法令遵循薪資待遇:年收 53k-165k 美元,平均年收 $80k
⭐Web3 法令遵循職缺敘述(Job Description)

Web3 與加密貨幣在各國有不同的法律規範,法令遵循人員致力於協助 Web3 公司在合乎全球各地規定的範圍下提供服務,是服務能順利落地與推展的關鍵。以幣安的法遵經理為例,必須要在公司行有效的洗錢防制(Anti-Money Laundering, AML)規範,並追蹤最新的法律規範,確保公司內部成員具有反洗錢意識、公司內部活動完全合乎法律規範。

Web3 的法遵專員必須具備充分的 AML、虛擬貨幣管制、個人資料保護等專業法律知識,並因應快速變動的監管環境具有強大抗壓能力,以及問題解決的能力來協助公司實現因地制宜合規的產品服務。

Web3 工作類型# 6 Finance 財務金融人員

⭐Web3 財務薪資待遇:年收 40-140k  美元,平均年收 $80k
⭐Web3 財務職缺敘述(Job Description)

財務在每一個公司都是必備的職位,管理著公司的帳務,而在 Web3 公司也不例外。但對於專門發展加密貨幣交易、資產管理投資或 DeFi 公司,財務金融的職位非常重要,負責研發新金融與支付商品,儼然致力將傳統金融也搬上去中心化網路並優化與改良,替公司與顧客賺取最大化的利益。

Web3 財務職缺不僅需要瞭解區塊鏈,還需要有研究去中心化金融(DeFi)、代幣經濟學(Tokenomics)的能力。位於傳統金融例如會計、銀行與證券業想轉職的朋友可不能錯過爭取競爭力薪資的機會。

Web3 工作類型# 7 Design 設計師

⭐Web3 設計師薪資待遇:年收 45k-150k  美元,平均年收 $80k
⭐Web3 設計師缺敘述(Job Description)

Web3 領域的設計師包含範圍很廣,包含 3D 圖像、動畫、影像與遊戲設計,端看入職的公司主要業務為何,在元宇宙平台、P2E 遊戲與 NFT 項目中,設計師的職位至關重要,扮演著接觸用戶的終端角色,設計師的工作內容是創作出吸引人的 IP 與 Metaverse 體驗,讓用戶喜歡並且願意參與至遊戲與社群當中。

在元宇宙當中,3D 建模、動態模擬與 AR/VR 體驗將成為核心,想踏入 Web3 領域的設計師不妨多多學習相關工具。而有部分的設計師也會牽涉到 UI/UX 的用戶體驗,在某些公司,這也是設計師執行的工作項目之一。

其餘,維繫 Web3 公司運作的重要文組工作的還有人力資源、總務行政、秘書、IT 與內容行銷等職位,這些工作的職能和過去差異不大,求職者可將既有能力更輕鬆地轉換進入 Web3 領域工作,在 Web3 薪資也比一般公司還要高,有興趣的求職者可以多多涉獵相關資訊。

如何找到 Web3 工作機會呢?

如果您想要進入 Web3 領域工作,以下幾個地方是您可以找到 Web3 工作機會的地方:

  • 社群媒體:Twitter、Discord、Telegram、Reddit
  • 求職社群:Web3 工作機會可見於人力銀行,但更多的是在非傳統的職缺平台。

       – 國內或亞太職缺可至 CakeResume、Yourator

       – 全球海外工作機會可至 LinkedIn、Indeed、Glassdoor、Angel List

       – 工程師工作機會可在 Stack Over Flow、 Github 或 Product Hunt

  • 部落格平台: Medium、Matter
  • Web3 原生職缺平台Web3 Jobs

💡Tips 

  1. 在社群平台上關注有興趣的 Web3 公司、加密貨幣相關公司及業內人士,台灣本地也有許多交易所、數位資產管理以及其他 Web3 公司。(C-Cubed 也在熱烈徵才中!🚀
  2. 在社群或部落格平台如 Twitter 或Medium 上分享自己的 Web3 工作技巧相關文章
  3. 在社群平台 Discord、Telegram 實際參與項目社群並與業內人士互動,爭取 Mod 小幫手或義工小編的機會
  4. 若您是學生身份或已有正職工作,可以先從兼職接案或參與實習開始
  5. 定期追蹤幣圈新知,跟上變動速度很快的 Web3 新趨勢並習得新技巧
  6. Web3 大多為全球性的項目,培養英文能力或增加其他外語能力可更加分

*註:本篇薪資參考求職平台 Web3 Jobs之統計數據

如果這篇對你有幫助,歡迎分享給更多人知道!如果你有相關需求,歡迎填寫表單聯繫 C-Cubed

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